WYNAGRODZENIE
Rozliczenie za usługi świadczone przez Kancelarię jest każdorazowo indywidualnie ustalane z Klientem z uwzględnieniem stopnia skomplikowania sprawy, nakładu pracy i zakresu oczekiwanego wsparcia prawnego.
Podstawowymi formami wynagrodzenia są:
Wynagrodzenie ryczałtowe za prowadzenie sprawy
Obejmujące całość honorarium za prowadzenie danej sprawy, niezależnie od długości jej trwania. Możliwe jest także podzielenie wynagrodzenia na różne etapy postępowania.
Wynagrodzenie godzinowe
Wynagrodzenie najściślej związane z ilością wykonanej pracy. Prowadzimy rzetelny rejestr czynności wykonanych w danej sprawie i poświęconego na nie czasu. Wynagrodzenie płatne jest miesięcznie i ustalone poprzez przemnożenie ilości godzin przez ustaloną wcześniej stawkę za godzinę pracy.
Miesięczny ryczałt za stałą obsługę prawną
Oferta skierowana głównie do przedsiębiorców. Płacąc co miesiąc stałą kwotę klient uzyskuje komfort stałej pomocy prawnika przy prowadzeniu swojej działalności, możliwość konsultacji telefonicznych i osobistych, konstruowanie umów, a nawet prowadzenie spraw sądowych.